HR Project Manager

HR Project manager, dit is je uitdaging

Als HR Projectmanager ben je op het hoofdkantoor bij de Van Loon Group verantwoordelijk voor het managen van de HR Projecten met als doel de verdere professionalisering van HR binnen de organisatie. Thema’s zoals leiderschapsontwikkeling, cultuur, succession planning, rewards & benefits  en engagement zijn slechts enkele voorbeelden van de projecten die aanbod gaan komen. Als Projectmanager ben jij verantwoordelijk voor het gehele proces van initiatie tot aan het zorgdragen van de juiste afronding/ implementatie. Deze rol is gericht op de verdere ontwikkeling van de gehele organisatie. Naast dat je rapporteert aan de CHRO van de organisatie, werken jullie ook intensief samen aan de professionalisering van HR. 
Verder ben je bezig met; 

• Bijdragen aan het organizational development;
• de behoefte ophalen in de organisatie en proactief je stakeholders informeren over de voortgang. 

 

De uitdaging ga je aan bij de Van Loon Group

Good source. Great food.
Van Loon Group wil de meest duurzame, klantgerichte en daardoor beste producent van vleesproducten, vleesvervangers en maaltijden zijn. De kwaliteit van onze producten begint bij de bron want die bepaalt de kwaliteit van het eindresultaat. Kwaliteit die wij garanderen.
Van Loon Group is een ondernemend familiebedrijf en bestaat uit negen gepassioneerde, innovatieve en vooruitstrevende producenten van vleesproducten, vleesvervangers en maaltijden. Dagelijks werken 2.500 medewerkers op 11 locaties om het succes van onze klanten te vergroten in retail, foodservice en B2B.

Gericht op de toekomst. Dat is de Van Loon Group vandaag, en dat waren ze een halve eeuw geleden al. Gestart als een bescheiden en rasecht Brabants familiebedrijf. Uitgegroeid tot Van Loon Group: een landelijke groep dynamische bedrijven: Best Star Meat, Verhey Vlees, Van Loon Vlees, Meat Friends, Brandenburg Culinair, Promessa, Enkco, No Meat Today Company en Bonfait.
 

Deze vacature biedt meer dan alleen een uitdaging: Natuurlijk een goed salaris, wat past bij je ervaring. Daarnaast is de functie fulltime (38 uur p.w.) met flexibele werktijden en mogelijkheden voor thuiswerken. Verder biedt deze rol je: 

• 25 vakantiedagen per jaar, met mogelijkheid tot het bijkopen van extra vakantiedagen;
• goede pensioenvoorziening;
• vrijheid en autonomie;
• laptop en telefoon; 
• goede opleidings- en trainingsmogelijkheden. 

dit breng jij voor de vacature HR Project manager mee:

Voor deze rol neem je concrete ervaring mee in het projectmanagement binnen HR, je snapt het belang van stakeholdermanagement is en doet dit op een natuurlijke manier. Je bent een gedreven professional die graag het voortouw neemt. 
Verder beschik je over:

• WO diploma (HR, bedrijfskunde of vergelijkbaar);
• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (in woord en geschrift);
• goede communicatieve vaardigheden en sensitiviteit. 

 

Solliciteren naar de vacature HR Project Manager? Dat kan! Als jouw profiel aansluit op de vacatureomschrijving, ontvangen we graag je cv en korte motivatie. Upload deze nu meteen via de site. Je kan er op rekenen dat je binnen enkele dagen een eerste reactie op je sollicitatie ontvangt.
  Nog vragen? Onze collega Daan van Hal neemt alle tijd om antwoord te geven via telefoon (06-19769567) of mail (d.vanhal@rvdb.nl).