Focus Orange zoekt een

Consultant Total Rewards

Consultant Total Rewards, dit is je uitdaging

Heb jij passie voor het Total Rewards werkveld en adviseer je het liefst hoe organisaties hun employee value proposition kunnen optimaliseren met innovatieve total rewards oplossingen? Geloof je ook dat kwantitatieve onderbouwing en meetbare resultaten daarbij onmisbaar zijn? En dat de implementatie van nieuw beleid het beste landt als het ontstaan is uit co-creatie met management en medewerkers?

Heb jij circa 4 jaar expertise opgebouwd in een externe Compensation & Benefits consultancy rol en wil je je leercurve versnellen bij het meest trendsettende Total Rewards adviesbureau van Nederland? Dan hebben wij de ideale baan voor jou!

Voor haar advisory team is Focus Orange op zoek naar een ervaren Consultant Total Rewards. Een enthousiaste, communicatieve Compensation & Benefits expert die inhoudelijk sterke oplossingen bedenkt en vernieuwende inzichten heeft op het vakgebied.

als Consultant Total Rewards heb je de volgende verantwoordelijkheden:
  • (Her)definiëren en activeren van beloningsstrategieën voor aansprekende klanten;
  • begeleiden van kwantificerings- en harmonisatieprogramma’s van Total Rewards-pakketten, bijvoorbeeld bij fusies en overnames;
  • optimaliseren van performance management;
  • ondersteunen van de werkgever in arbeidsverhoudingen met vakorganisaties en/of Ondernemingsraad;
  • indien je dit leuk vindt en het te combineren is met je adviestrajecten, soms op tijdelijke basis ondersteunen in de C&B-processen binnen een klantorganisatie;
  • samenwerken met de andere teams binnen Focus Orange op het gebied van people analytics, pensioen en executive compensation;
  • up-to-date houden van kennis en ontwikkelingen op het eigen vakgebied en dit weten te vertalen naar de klantoplossing;
  • actief onderhouden van klantcontacten, meehelpen bij het commerciële voortraject en de verdere groei van Focus Orange.

In deze rol rapporteer je aan een Partner Total Rewards van Focus Orange Advisory.

De uitdaging ga je aan bij Focus Orange

Focus Orange is het snelst groeiende, innovatieve adviesbureau op het gebied van Total Rewards. Vanuit hun hippe kantoor vlakbij station Amstel, werken zij met veel passie aan de vernieuwing van het vakgebied bij nu al ruim 150 grote en middelgrote klanten.

Van het loskoppelen van beoordelen en belonen bij Eneco, tot het begeleiden van de fusie tussen T-Mobile en Tele2 op rewards gebied, Focus Orange gelooft tot in hun vezels dat Total Rewards een krachtig middel is om een specifieke organisatieboodschap mee over te brengen naar huidige en toekomstige medewerkers. Zij zien beloning en arbeidsvoorwaarden als een belangrijke investering in medewerkers met een concreet rendement als doel.  concrete rendementen oplevert.

Focus Orange Advisory werkt nauw samen met Crunchr voor wat betreft slimme tooling en solide onderbouwing; en integreert de brede HR domeinkennis om zo de klant en het vakgebied verder te helpen. Dit doen zij met veel plezier, een enthousiaste werksfeer en het liefst in co-creatie met de klant en hun medewerkers.

de vacature biedt meer dan alleen een uitdaging:
  • Aansprekende opdrachtgevers met uitdagende vraagstukken met de mogelijkheid in korte tijd veel te leren;
  • Veel vrijheid, flexibiliteit en verantwoordelijkheid (32-40 uur per week);
  • Gedreven, slimme collega’s met passie voor het vak en de vernieuwing daarbinnen; 
  • Marktconform salaris plus benefits, waaronder een winstdelingsregeling, premievrij pensioen en zelf te bepalen aantal vakantiedagen;
  • Fun-loving werksfeer, focus op leren van elkaar en optimaal samenwerken.
dit breng jij voor de vacature Consultant Total Rewards mee:
  • Relevant Master diploma met 3-6 jaar werkervaring in een externe C&B Consultancy rol bij vernieuwende organisaties;
  • aantoonbare ervaring met het formuleren en invoeren van nieuw beloningsbeleid, het ontwerpen en implementeren van een beloningsbeleid (vast en variabel), functiewaardering, harmoniseren van arbeidsvoorwaarden en vernieuwen van performance management;
  • excellente kwantitatief-analytische en projectmanagement vaardigheden;
  • goed ontwikkelde adviesvaardigheden, netwerk- en communicatie skills;
  • ondernemend, nieuwsgierig, klant- en teamgericht;
  • zelf-kritisch, groeipotentieel en uiteraard een superleuke collega voor het team.
Solliciteren naar de vacature Consultant Total Rewards?

Dat kan! Als je jezelf herkent in de vacature omschrijving en van een uitdaging houdt, ontvangen we graag je cv en motivatie. Upload deze meteen via onze online omgeving RAY. Je kunt erop rekenen dat je binnen één week een reactie op je sollicitatie ontvangt.

Nieuw bij Rvdb? Wanneer je solliciteert maken wij direct een account voor je aan in RAY. Een platform waarin jij centraal staat. Hierin wordt het nog makkelijker om een fantastische baan te vinden, mede omdat ook alle andere HR vacatures van Nederland daarin verzameld zijn.

Nog vragen?

Onze collega Henk Looman neemt alle tijd om antwoord te geven via 06 35 11 70 64 of h.looman@rvdb.nl.

P.S. Rvdb ondersteunt Focus Orange exclusief in deze procedure. Dit betekent dat reacties van andere bureaus niet op prijs worden gesteld door onze opdrachtgever en zij hun reacties doorsturen aan Rvdb. Je kunt ons rechtstreeks benaderen voor al jouw vragen.

Reageer en solliciteer direct op deze vacature via RAY

registreer gratis en solliciteer direct

wat is RAY?

shaping you, shaping hr, shaping the future

RAY is een platform dat draait om jou: ‘Shaping you, shaping hr and shaping the future’. Deze online omgeving staat in het teken van elkaar ontmoeten, verhalen delen, inspiratie opdoen, plannen maken, uitdagingen in kaart brengen, nieuw werk vinden, persoonlijke ontwikkeling, verbinden en natuurlijk fun! Want samen zíjn we de toekomst van hr en 'we're better together'.

ga naar hey-ray.com
RAY image
RAY image

wat is RAY?

shaping you, shaping hr, shaping the future

RAY is een platform dat draait om jou: ‘Shaping you, shaping hr and shaping the future’. Deze online omgeving staat in het teken van elkaar ontmoeten, verhalen delen, inspiratie opdoen, plannen maken, uitdagingen in kaart brengen, nieuw werk vinden, persoonlijke ontwikkeling, verbinden en natuurlijk fun! Want samen zíjn we de toekomst van hr en 'we're better together'.

ga naar hey-ray.com