HR Adviseur

  • when Bilthoven
  • salary € 3.500 - € 4.000
hr adviseur, dit is je uitdaging

Performation biedt Nederlandse ziekenhuizen slimme oplossingen om grip te krijgen op zorgprocessen. Samen werken we aan een betere toekomst voor de patiënt. Wij doen dit met kennis en expertise, innovatieve technologieën en hart voor de zorg. 

Ben jij een proactieve, enthousiaste en zelfstandige HR adviseur met goed ontwikkelde organisatie sensitiviteit en veel mensenkennis? Ben je sterk in het uitdragen van HR op zowel tactisch als operationeel niveau? Draag je de zorg een warm hart toe en zoek je een nieuwe baan bij een organisatie die het verschil maakt voor de zorg, terwijl je zelf het best tot je recht komt in een flink dynamische omgeving? Solliciteer dan naar de functie van HR Adviseur bij Performation.

als hr adviseur heb je de volgende verantwoordelijkheden:
  • Adviseren en begeleiden van managers en medewerkers over in-, door- en uitstroom; 
  • vraagbaak voor alle collega’s betreffende algemene HR vraagstukken, en beantwoorden van dagelijkse operationele vragen;
  • bijdragen in werving & selectie door zorg te dragen voor arbeidsmarktcommunicatie en onboarding, en aan te haken in gesprekken & assessments;
  • samen met de HR manager initiëren en uitvoeren van diverse hr projecten, verbeteren van HR processen en zorg dragen voor de implementatie en uitvoering daarvan;
  • meebouwen aan een goedlopende en proactieve HR afdeling;
  • verzuimbegeleiding, beheren HR-systeem en monitoren en doorvoeren van HR wet- & regelgeving;

Als HR adviseur rapporteer je aan de HR manager.
 

De uitdaging ga je aan bij Performation

Performation ondersteunt ziekenhuizen om optimaal te kunnen besturen met behulp van data. We doen dit met behulp van online softwareproducten, maatwerkoplossingen en consultancy, met name op vlak van capaciteitsmanagement, financiën, zorgregistratie en managementinformatie.

Performation is een ambitieuze en groeiende organisatie waar circa honderdtwintig enthousiaste professionals werken. Elke dag gaan we met elkaar op zoek naar intelligente oplossingen voor de uitdagende vraagstukken van onze klanten. Als HR adviseur bij Performation ben jij een bevlogen ambassadeur van het HR beleid. Je bent het aanspreekpunt en sparringpartner voor alle medewerkers omtrent dagelijkse HR zaken en draagt de HR agenda uit in de organisatie. 

Een typische dag in jouw rol als HR adviseur? Een medewerker kan je vragen om mee te denken over ontwikkel- & groeiperspectieven of een manager klopt bij je aan om aan te haken in een selectie- of juist een slecht nieuws-gesprek. Je begeleidt de lopende verzuimtrajecten, houdt overkoepelend HR wet- en regelgeving goed in de gaten, je adviseert medewerkers over inzet van arbeidsvoorwaarden en je zorgt voor goede on- & offboarding in de organisatie door het voeren van persoonlijke gesprekken met aankomende of vertrekkende collega’s. Kortom, je bent het gezicht van HR. 

Momenteel gaat HR een transitie door binnen Performation. Er staat een hoop op de planning, nieuwe HR projecten zijn van start gegaan (waaronder het functiehuis & performance management) en het is de doelstelling om HR naar een hoger plan te trekken en zo Performation op een hoger niveau van HR te bedienen. Een flinke uitdaging dus! Als HR adviseur denk je hier in mee en help je de HR veranderingen werkend te krijgen in de praktijk. Om die HR ambities waar te maken, ben je proactief, zelfstartend en sta je stevig in je schoenen.
 

de vacature biedt meer dan alleen een uitdaging:
  • Afwisselende functie voor 28 tot 32 uur per week met een salarisrange tussen de €3.500 en €4.000 per maand (op fulltime basis);
  • goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 30 vakantiedagen (op fulltime basis), een bonus afhankelijk van het bedrijfsresultaat, een goed pensioen en reiskostenvergoeding;
  • werken in een omgeving met hoogopgeleide collega’s met passie voor de zorg en volop ruimte voor persoonlijke groei.
  • en zodra het weer mag ... Elke dag een geheel verzorgde lunch in onze kantine, en daarnaast goede koffie, thee, frisdrank, water, fruit en andere versnaperingen;
  • naast hard werken is er alle ruimte voor onder andere teambuilding, borrels, bedrijfshockey, poolen op kantoor en andere spontane, gezamenlijke activiteiten;
  • kortom, een dynamische organisatie met een goede werksfeer!
dit breng jij voor de vacature hr adviseur mee:
  • HBO werk- en denkniveau, met een opleiding in de richting van Human Resources of andere relevante richting, aangevuld met minimaal vijf jaar ervaring in HR, en de laatste jaren in een soortgelijke functie;
  • je hebt een voorliefde voor generalistisch HR en vindt het leuk om je te verdiepen in de vele componenten er van;
  • zelfstandig, pro-actief en ondernemend zijn woorden die jou omschrijven;
  • je bent flexibel, kan goed prioriteiten stellen en beschikt over een adviserende aanpak;
  • je houdt van een dynamische, veranderende werkomgeving en weet hierbinnen je koers te behouden;
  • affiniteit met de zorgbranche is een pré.
Solliciteren naar de vacature hr adviseur?

Dat kan! Als jouw profiel naadloos aansluit op de vacatureomschrijving, ontvangen we graag je cv en korte motivatie. Upload deze nu meteen via de site. Je kan er op rekenen dat je binnen vijf werkdagen een eerste reactie op je sollicitatie ontvangt.

Nieuw bij Rvdb? Wanneer je solliciteert maken wij direct een account voor je aan in RAY. Een platform waarin jij centraal staat. Hierin wordt nog makkelijker om een fantastische baan te vinden doordat bijvoorbeeld alle hr vacatures van Nederland verzameld zijn.

Let op: Vanwege de nieuwe privacy wetgeving is het belangrijk dat jij jezelf registreert voor RAY. Je gaat dan akkoord met onze privacy statement. Cv's en motivaties via de mail kunnen wij niet in behandeling nemen.

Nog vragen?

Bel naar +31 (0)6 244 92 188 om in contact te komen met onze collega Leonie Riksen.

Reply and apply directly for this vacancy on RAY

register for free and apply directly

what is RAY?

shaping you, shaping hr, shaping the future

RAY is een platform dat draait om jou: ‘Shaping you, shaping hr and shaping the future’. Deze online omgeving staat in het teken van elkaar ontmoeten, verhalen delen, inspiratie opdoen, plannen maken, uitdagingen in kaart brengen, nieuw werk vinden, persoonlijke ontwikkeling, verbinden en natuurlijk fun! Want samen zíjn we de toekomst van hr en 'we're better together'.

go to hey-ray.com
RAY image
RAY image

what is RAY?

shaping you, shaping hr, shaping the future

RAY is een platform dat draait om jou: ‘Shaping you, shaping hr and shaping the future’. Deze online omgeving staat in het teken van elkaar ontmoeten, verhalen delen, inspiratie opdoen, plannen maken, uitdagingen in kaart brengen, nieuw werk vinden, persoonlijke ontwikkeling, verbinden en natuurlijk fun! Want samen zíjn we de toekomst van hr en 'we're better together'.

go to hey-ray.com